E nevoie acută de medici în spitalele din țarā, după ce angajările în sistemul public de sănătate au fost înghețate la jumătatea anului trecut! La Giurgiu, Consiliul Județean şi conducerea Spitalului Județean de Urgență au depus un memorandum la Direcția de Sănătate Publică pentru a angaja medici! Memorandumul a rămas fără răspuns! Fără răspuns concret au rămas şi zecile de solicitări trimise către Raed Arafat, DSU şi celelalte structuri responsabile!

În prezent, sistemul medical românesc se confruntă cu un deficit semnificativ de personal, după ce angajările în sistemul public, implicit în sistemul public de sănătate, au fost îngheţate la jumătatea anului trecut. Memorandumurile iniţiate de Ministerul Sănătății şi MDLPA nu au fost avizate de Ministerul Finanţelor, cu toate că era unica modalitate de deblocare a acestora.

 

Lucrurile s-ar putea schimba prin aprobarea noilor memorandumuri adoptate de cele două ministere la începutul acestui an. Astfel unităţile medicale ar putea organiza concursuri pentru ocuparea posturilor vacante de medici.

 

La Giurgiu, situația este la fel de îngrijorătoare. Deşi Consiliul Județean Giurgiu şi conducerea Spitalului Județean de Urgență au depus zeci de solicitări la instituțiile responsabile, acestea fie nu au primit niciun răspuns, fie au fost răspunsuri vagi, deloc încurajatoare.

 

„Trebuie să înțelegeți că noi şi giurgiuvenii, suntem singuri în această preocupare continuă de a oferi servicii de calitate. Acesta este dosarul cu zeci de solicitări adresate domnului Arafat şi structurii din subordine, Prefecturii, Direcției de Sănătate Publică, pentru a prezenta deficitul de medici din spital, şi la prea puține dintre ele am primit vreun răspuns, măcar de încurajare. În rest, linişte totală!

Pentru a angaja medici, am depus un memorandum la Direcția de Sănătate Publică, că aşa era procedura. L-am depus în luna mai 2023 şi nu am primit niciun răspuns.

În acest moment, cei de la spital nu ştiu foarte exact dacă pot organiza concursuri fără aprobarea unui memorandum la nivelul ministerului, pentru a fi siguri că nu se face nicio greşeală.

Sunt foarte multe elemente de confuzie, de interpretare, care din păcate, grevează în mod negativ asupra funcționalității unei instituții atât de importante şi a serviciilor pe care le oferă”, a declarat preşedintele CJ, Dumitru Beianu, în cadrul conferinței de presă susținute la sfârşitul acestei săptămâni.

 

Lipsa personalului în spital înseamnă, din păcate, epuizarea personalului existent, care de multe ori trebuie să lucreze suplimentar, ceea ce poate duce inclusiv la epuizarea fizică şi la afectarea calităţii actului medical acordat pacienţilor sau întârzieri în acordarea asistenţei medicale. De asemenea, lipsa de personal suficient în spitale poate duce chiar la situaţia în care nu se mai poate asigura continuitatea actului medical pe anumite secţii sau compartimente, lucru care de altfel, se petrece în acest moment la SJU, în UPU, pe anumite ture.

 

În ciuda tuturor acestor impedimente, sistemul medical giurgiuvean funcționează, chiar şi cu deficit de medici! Din păcate, în tot acest timp, medicii tineri, care au terminat rezidențiatul şi cărora li s-ar putea oferi un loc de muncă la SJU (Spitalul Județean de Urgență), nu pot profesa pentru că angajările sunt blocate.

 

„Giurgiuvenii trebuie să ştie că eforturi s-au făcut şi se fac, pentru ca serviciile oferite de Spitalul Județean să fie la înălțimea aşteptărilor.

Mai e mult până acolo! Nu sunt foarte mulțumit nici de nivelul progresului, pentru că există un progres, dar chestiunile care cred eu că lipsesc în perspectiva stabilirii unei realități în această privință, sunt legate de faptul că avem la această oră o problemă majoră, legată de faptul că tarifele după care sunt finanțate serviciile în contractul cu Casa Județeană de Asigurări de Sănătate, sunt rămase la nivelul anul 2019.

Vorbim de bani. Fie că vorbim de cantitate sau calitate, se poate realiza doar cu finanțare. Dacă avem servicii cu finanțare din 2019, din start avem un handicap, pentru că noi, Consiliul Județean va trebui să suplimentăm veniturile Spitalului Județean, aşa cum am făcut-o şi în anii trecuți”, a precizat Dumitru Beianu.

 

Pentru că Primăria Municipiului Giurgiu nu a avut bani pentru finalizarea blocului pentru specialiştii din spital, Consiliul Județean Giurgiu s-a oferit să preia imobilul, dar s-a lovit de lipsa unui temei legal.

 

„Am încercat să preluăm noi, blocul de specialişti pe care l-a finalizat Primăria, şi pe care nu poate să îl pună în funcțiune pentru că nu sunt bani de utilități. Nu există bază legală!

Dacă vă puteți închipui. Mi s-a explicat că trebuie modificate nu ştiu câte legi pentru ca instituția noastră să devină proprietar a unei asemenea investiții, să o finalizeze şi să o pună la dispoziție specialiştilor de la spital. Eram cei mai îndreptățiți să fim prezenți şi să ajutăm cumva”, a declarat preşedintele CJ, vizibil nemulțumit de situație.

 

 

Între timp, mai multe proiecte pentru Spitalului Județean, proiecte care ar creşte considerabil calitatea serviciilor, sunt blocate de eterna birocrație.

 

„Avem o licitație suspendată, cu o finanțare de la Ministerul Sănătății, pentru o serie de echipamente. Avem, nu mai puțin de 3 proiecte de investiții blocate la CNI, în diferite faze, inclusiv reabilitarea Spitalului Județean, care a fost scoasă la licitație undeva în 2021, la o valoare, atunci, de 25 de milioane de euro şi nu am avut niciun ofertant.

Am convins CNI să actualizeze, cred că a durat mai bine de 2 ani. Cred că acum se pregătesc să scoată la licitație, aceeaşi investiție, de data asta la o valoare de aproximativ 40 de milioane de euro. Sperăm că vom avea posibilitatea în cadrul acestui mandat, să vedem şi finalizată licitația, şi să fie desemnat un executant”, a mai precizat Dumitru Beianu.

 

Nici în Bucureşti situația nu este mai roz! La nivelul municipiului, în spitalele aflate în administrarea Ministerului Sănătăţii sunt, în acest moment, neacoperite aproximativ 500 de posturi de medici.

 

”Colegiul Medicilor din Municipiul Bucureşti (CMMB) sprijină demersurile iniţiate de Ministerul Sănătăţii (MS) pentru deblocarea posturilor în sănătate. Reprezentanţii CMMB fac un apel către Ministerul Finanţelor pentru aprobarea memorandumului înaintat de Ministerul Sănătăţii, pentru spitalele din subordinea sa, precum şi pentru cel înaintat de Ministerul Dezvoltării, Lucrărilor Publice şi Administraţiei (MDLPA) pentru spitalele aflate în subordinea autorităţilor locale, inclusiv cele ale Administraţiei Spitalelor şi Serviciilor Medicale Bucureşti”, se arată într-un comunicat transmis sâmbătă de CMMB şi preluat de AGERPRES.

RECLAMĂ
RECLAMĂ

distribuie

RECLAMĂ
RECLAMĂ
RECLAMĂ
RECLAMĂ
CELE MAI NOI